Sibelco is wereldwijd marktleider in materiaaloplossingen. Het bedrijf verwerkt en distribueert industriële mineralen zoals silica, klei, veldspaat en olivijn, en is tevens koploper in glasrecycling.

De producten van Sibelco worden gebruikt in uiteenlopende sectoren zoals glas, keramiek, bouw, coatings, polymeren en waterzuivering. Wereldwijd heeft Sibelco 114 productielocaties in 31 landen met meer dan 5.500 medewerkers.

De locatie Winterswijk onderscheidt zich door haar innovatieve karakter, unieke machines en collegiale werksfeer.

Voor de Technische Dienst van Sibelco in Winterswijk zijn wij op zoek naar een Onderhoudsmonteur WTB (Werktuigbouwkunde). In deze functie zorg je ervoor dat machines en installaties betrouwbaar en efficiënt blijven draaien binnen een industriële omgeving.

Je werkt samen met een klein en ervaren team en draagt bij aan het optimaal functioneren van het machinepark.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Uitvoeren van preventief onderhoud aan machines en installaties;
• Analyseren en oplossen van storingen;
• Uitvoeren van reparaties en vervangen van onderdelen;
• Meewerken aan revisies van installaties;
• Signaleren en doorvoeren van technische verbeteringen;
• Uitvoeren van inspecties en controles op veiligheid en werking;
• Samenwerken met collega’s binnen de Technische Dienst.

• mbo-opleiding niveau 3 of 4 in werktuigbouwkunde (WTB);
• Ervaring als onderhoudsmonteur of storingsmonteur in een productieomgeving;
• In het bezit van VCA, heftruckcertificaat en hoogwerker-certificaat;
• Je werkt veilig, zelfstandig en nauwkeurig;
• Je kunt goed samenwerken en bent praktisch ingesteld.

• Salaris tussen €3.500 en €4.400 bruto per maand;
• Direct dienstverband bij Sibelco;
• 25 vakantiedagen en 14 Adv-dagen per jaar;
• Pensioenregeling volgens cao;
• Mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling;
• Werken in een klein en hecht team met technische uitdaging.

Bij WerkTalent belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten aan bij die van collega’s die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen, pensioensopbouw en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.