Word gevonden door topwerkgevers
Upload je CV en kom in contact met deze top bedrijven.
Vacatures
Servicemonteur | Noord-Nederland
WerkTalent
Servicemonteur | Nuchter familiebedrijf!
WerkTalent
Monteur Bedrijfswageninrichting | Tot € 3.800,-
WerkTalent
Service coördinator (24 tot 32 uur)
WerkTalent
Accountmanager (B2B) Elektrische Voertuigen
WerkTalent
Content Marketeer | 30-38u
WerkTalent
APK Keurmeester | tot €3500,- bruto per maand
WerkTalent
Monteur zware voertuigen - tot €4000,-
WerkTalent
Monteur bedrijfswagens gezocht - tot €4.200 bruto
WerkTalent
Schadehersteller zware voertuigen
WerkTalent
WerkTalent
Servicemonteur | Noord-Nederland
Onze opdrachtgever levert hoogwaardige zonweringen en rolluiken. Met meerdere vestigingen verspreid door Nederland, zetten zij in op een mensgerichte aanpak. Werkplezier staat bij hen centraal en ze geloven dat een positieve werkomgeving leidt tot de beste resultaten. Elke dag zetten we zij zich in om de verwachtingen van de klanten te overtreffen en dat doen ze altijd met een glimlach!
Functieomschrijving
Een greep uit je werkzaamheden:
- Onderhouden en repareren van zonweringen bij klanten;
- Goed voorbereid op pad gaan met alle benodigde materialen en gereedschappen;
- Op- en afbouwen van hulpmiddelen voor werken op hoogte, volgens de veiligheidsregels;
- Registreren van werkzaamheden op de tablet voor een nauwkeurige administratie;
- Samen met collega’s zorgen voor een vakkundige en klantgerichte service.
Functie-eisen
- Ervaring als servicemonteur, bij voorkeur in zonweringen of een vergelijkbare branche;
- Goed technisch inzicht en de vaardigheid om storingen op te lossen;
- Rijbewijs B, zodat je zelfstandig naar klanten kunt rijden;
- Geen hoogtevrees en bereidheid om op hoogte te werken;
Goede communicatieve vaardigheden om klanten duidelijk te informeren over het werk.
Arbeidsvoorwaarden
- Een bruto maandsalaris op basis van je ervaring (€2700-€3200) volgens de cao Metaalbewerkingsbedrijf;
- Een bedrijfsbus voor woon-werkverkeer;
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantietoeslag;
- Ruimte voor groei en ontwikkeling binnen het bedrijf;
- Twee weken vrij rond de feestdagen;
- Een informele werksfeer waarin je volop ruimte krijgt om jezelf verder te ontwikkelen.

